慢就业 -> 贵州招聘 ->赤水市新合作电子商务有限公司关于招聘办公室人员的招聘公告
赤水市新合作电子商务有限公司关于招聘办公室人员的招聘公告
发布时间：2026-02-27 查看次数：4
根据赤水市新合作电子商务有限公司的工作需要，现面向社会公开招聘1名办公室工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开招聘、竞争上岗、择优聘用”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。
二、招聘岗位
办公室工作人员1名
三、招聘条件
（一）政治立场坚定，坚决拥护中国共产党的领导，严格遵守国家法律法规，恪守良好的道德规范与职业操守，无不良行为记录；
（二）具有正常履行职责的身体条件。
（三）岗位要求。
1.赤水户籍或长期居住赤水的居民；
2.男女不限，女不超过40周岁，男不超过45周岁；
3.学历专业：全日制本科及以上学历（部分企业可放宽至大专），行政管理、工商管理、中文、法律或理工科专业优先。
4.工作经验：2年以上行政全盘管理经验，至少1年以上政府项目申报（如高新技术企业、专精特新、资金补贴、资质认定等）实际操作经验。
5. 项目申报能力（核心亮点）：
（1）熟悉国家、省、市、区级相关产业政策及法律法规，能独立解读政策文件。
（2）具备优秀的文字撰写能力，能独立完成项目可行性报告、商业计划书、立项申请、验收报告等材料的编写与汇编。
（3）熟悉申报流程，能主导从立项、材料准备、网上申报、纸质递交、专家评审到后期验收、领款的全流程管理。
6.综合行政能力：
（1）制度与流程：具备制度流程建设能力，能优化公司内部管理体系。
（2）公文写作：精通各类公文（通知、通报、会议纪要、年终总结）撰写。
（3）会务与外联：具备组织大型会议、接待重要领导视察的能力。
7.个人素质
（1）严谨细致：项目申报材料通常要求零错误，需对数据、格式高度敏感。
（2）抗压能力：能应对申报截止日期的紧迫性和突击性接待任务。
（3）统筹思维：能协调各部门配合提供项目申报所需的技术、财务等资料。
（4）保密意识：接触公司核心技术资料及财务数据，需严格保密。
8.设备操作：熟练使用打印机、复印机、传真机、投影仪等。
9.证书加分：有C1驾驶证且熟练驾驶、人力资源管理师证书等为加分项。
10.曾在相关岗位具有工作经验的求职者优先录用。
（四）有以下情况之一的不得报考：
1.因黄赌毒、酒驾、打架斗殴、寻衅滋事等被行政治安管理处罚的；
2.存在涉黑涉恶问题，加入邪教组织，组织或参与非法宗教活动的；
3.被人民法院列为失信被执行人报考前未被撤销的；
4.现役军人未满服役期的；
5.法律法规及相关文件规定不宜从事招聘岗位工作的以及不符合招聘岗位所需资格条件的。
四、招聘程序
（一）发布公告
在市人民政府网（http://gzchishui.gov.cn）公开发布招聘公告。公告时间2026年2月27日3月6日。
（二）报名及资格初审
1.报名时间：2026年2月27日3月6日（上午8:30—12:00；下午14:30—17:00）。
2.报名地点：赤水市国投大厦21楼。联系人：何玲；联系电话：19185703290。
3.报名方式：现场报名。
4.报名所需资料：
（1）《报名登记表》；
（2）身份证、学历（位）证原件及复印件各一份；
（3）本人近期正面免冠1寸彩色相片1张；
（4）有关工作证明。
5.资格审查：应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。应聘人员应提供准确联系电话，并保持通畅。
（三）半结构化面试
由招聘工作领导小组办公室根据报考个人简历的专业、特长及工作经历等情况进行筛选，对资格审查合格的应聘人员安排面试。面试具体时间、地点另行通知。
注：面试满分均为100分，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。若同一岗位总成绩最高得分相同人数超过录用人数，重新组织面试。
（四）考察
根据总成绩确定考察对象。由赤水市新合作电子商务有限公司对考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚信情况以等方面进行考察，据实写出考察报告备案。
（五）体检
面试结束后，根据面试情况确定参加体检人员。体检在指定医院进行，体检费用由个人承担。体检不合格的，则取消其试用资格，按照成绩从高分到低分依次进行递补，递补最多进行两轮，经递补审查不符合应聘资格和条件（含自愿放弃的）的人员，取消其进入下一环节资格，不再递补。
（六）试用期
体检合格者为考察试用人员，试用期6个月内，在试用期内，享受赤水市最低工资待遇，期间对不合格或严重违纪违法者予以解聘。
（七）公示、聘用、工资待遇
1.公示。经资格审查、面试、实操、考察及体检合格的人员，确定为拟聘用人员，在赤水市人民政府网（http://gzchishui.gov.cn）公示3个工作日。公示期间查实有影响聘用问题的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
2.聘用。经公示无异议，和用工方签订用工合同（合同制），签订期限2年（含6个试用期在内）。
3.工资待遇。
试用期工资待遇：参照赤水市最低工资标准包含五险一金个人部分（五险一金，社会保险以管理机构规定基数为准，住房公积金按最新公布的最低工资标准为准，个人缴存部分按5%比例代扣代缴）；转正后半年内薪资按照3000元，含五险一金个人部分计，之后根据个人能力调整。
4.享有国家法定节假日和带薪年假等福利待遇。
五、本招聘方案由赤水市新合作电子商务有限公司办公室负责解释。
附件：报名表.doc
文章来源：https://www.gzchishui.gov.cn/xwzx/tzgg/rs/202602/t20260227_89584998.html