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隆安县2026年公开招聘“点对点”送工和乡村公岗专管员公告
发布时间：2026-08-06 查看次数：5
为促进高校毕业生充分就业，充实基层工作力量，服务企业 “点对点” 送工，2026 年计划面向社会公开招聘隆安县 “点对点” 送工和乡村公岗专管员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及职责
(一)招聘岗位及人数
“点对点” 送工和乡村公岗专管员 6 名(其中县就业服务中心 2 名、城厢镇、乔建镇、古潭乡、布泉乡便民服务中心各 1 名)
(二)岗位职责
在县就业服务中心、乡镇便民服务中心的领导下开展工作。
5. 有志于投身乡村振兴事业、服务基层人民群众，遵纪守法，服从安排，具有较强的组织纪律观念。
6. 具有国家承认的大学专科及以上学历。
7. 凡有下列情形之一的，不得报考：
(1)现役军人;
(2)在读的普通高校毕业生(其中，在读的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
(3)曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职;
(4)各类考试违规违纪在禁考期内;
(5)被依法列为失信联合惩戒对象;
(6)正在接受纪律审查或监察、司法调查尚未作出结论;
(7)违反有关规定不适宜招用的其他情形。
三、相关待遇
“点对点” 送工和乡村公岗专管员每人每月工资 3077 元，依法参加社会保险，并按规定缴纳住房公积金，享受国家规定的节假日。
四、报名和资格审查
(一)报名
1. 报名时间：2026 年 8 月 4 日 - 8 月 9 日(上午 8:00-12:00，下午 15:00-18:00)。
2. 报名方式：采用网络报名方式进行，有意向报名人员将报名登记表(附件)、毕业证、学位证、身份证的扫描件发送至隆安县就业服务中心邮箱(laxjyzx@sina.com)，由就业服务中心审核电子材料，不再要求报名人员到现场进行材料审核。
3. 联系电话：0771-6522244。
(二)资格审查
报名人员必须对所填报名信息和提供材料的真实性、准确性负责，如有不实，即取消报名资格。通过资格审查的人员，将由隆安县就业服务中心电话或短信通知本人，通过资格审查即为报名成功。
五、考试方式
采取笔试 + 面试的方式择优招聘。笔试总成绩 100 分，根据笔试成绩从高到低按 1：3 的比例确定面试人选，笔试成绩低于 60 分的，不得进入面试。面试方式为结构化面试，总分为 100 分。笔试、面试时间按实际另行通知。
六、考察、体检
按照总成绩(笔试成绩40%+ 面试成绩60%)高分至低分按招聘人数 1：1 的比例确定考察、体检人选。面试成绩未达到 60 分者，不得确定为考察、体检人选。比例内末位考试总成绩相同时，以面试成绩高的确定人选。
(一)考察
招聘单位具体组织实施考察工作。着重考察报考人员的政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现等，同时对其资格条件及相关情况进行复查。凡是因重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考察的，达不到岗位条件的，不得确定为拟聘人选。考察不合格的不得确定为拟聘人选。
(二)体检
体检费用自理，体检不合格的不得确定为聘用人员，如体检中出现不合格者或者报名人员自愿放弃，则从面试人员中按总成绩由高到低依次递补进行体检。
八、公示
从考试总成绩、考察、体检结果均合格的人员中择优确定拟聘人员，按照招聘岗位 1：1 确定拟聘用人员名单，并进行公示，公示期为 7 天。
九、聘用
公示无异议后，按程序办理聘用手续。
十、其他事项
(一)应聘人员所提交的应聘材料应当真实、准确，凡在招聘工作各个环节中发现报考人员不符合岗位条件要求或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
(二)应聘人员在报名期间，应保持通讯工具畅通，因个人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。
(三)本次招聘，报名后没有接到电话或者短信通知参加面试，或参加面试后没能聘用的应聘者，不再另行通知。
(四)本公告仅适用于本次招聘工作，未尽事宜由隆安县就业服务中心负责解释。
附件：隆安县 2026 年 “点对点” 送工和乡村公岗专管员报名表
隆安县就业服务中心
2026 年 8 月 4 日
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/SSr4x2U0CgLrO3t0X195mQ